Beratung
Supervision
Für wen ist Supervision das Richtige?
Wer reflexiv seine Person im Spannungsfeld seiner Aufgabe und seiner Organisation beleuchten möchte, um herauszufinden, wo persönliche Entwicklungschancen und Handlungsspielräume bestehen, der ist in der Supervision richtig. Ebenso ist derjenige richtig, der das Klima im Team verändern, sowie seine eigene Rolle darin reflektieren möchte. Wer alternative Arbeitsmodelle im Umgang mit seiner Klientel entwickeln will, wird in der Supervision Antworten finden.
Die Supervision bietet vier verschiedene Settings an , die zumeist in den Zedos Beratungsräumen, ebenso jedoch in Ihren Räumlichkeiten stattfinden können.
So gibt es die Einzelsupervision, die Teamsupervision, dann die Gruppensupervision, die sich zusammensetzt aus Menschen, die meist das Gleiche arbeiten, aber nicht in einem Team zusammen sind. Als viertes gibt es noch die Fallsupervision, die sich mit verschiedenen Fällen oder Szenen aus dem Arbeitsalltag mit der jeweiligen Klientel beschäftigt.